グリーンテックで
長く働いているのには“理由”がある
グリーンテックだけの独自制度から充実した福利厚生までをまとめました
充実したお休み
仕事とプライベートを両立しやすい
充実した休日・連休を確保！
※2024年
正社員転換
年2回正社員転換機会あり（3月・9月）
過去実績：2015年度58名、2016年度92名、2017年度180名、2018年度175名、2019年度142名
※正社員：将来的な転勤の可能性はありますが、勤務地限定正社員より賞与が増えたり役職に就ける道が拓けます。
勤務地限定正社員：転勤がないので地元で安心して働けます。
転換試験により、勤務地限定正社員から正社員に転換できます。
昇給
毎年4月に昇給・昇格機会があります
昇給までの流れ
評価
年2回の評価があり（上半期・下半期）、
年1回の昇給（4月）があります。
昇給・昇格
評価の結果、「評語」（ S、A、B、C ・・・ ）に応じた昇給・昇格を実施します。
テーマパーク割引
社員とその家族に対して、テーマパークの利用補助制度があります。
対象テーマパーク一覧
| 施設名 | 所在地 | 補助内容 （一人当たり） |
|---|---|---|
| 東京ディズニー リゾート |
千葉県浦安市 | 3,000円補助 |
| ラグーナテンボス | 愛知県蒲郡市 | 最大3,560円補助 |
| USJ | 大阪市此花区 | 3,000円補助 |
| 海遊館 | 大阪市港区 | 最大1,400円補助 |
| ハウステンボス | 長崎県佐世保市 | 3,000円補助 |
| ハーモニーランド | 大分県速見郡 | 最大2,900円補助 |
| ナガシマリゾート | 三重県桑名市 | 最大3,000円補助 |
| LEGOLAND®Japan | 愛知県名古屋市 | 3,000円補助 |
スキルアップ研修
充実した各種研修でスキルアップをサポートします。
職種、階層別に様々な研修を実施しています。スキルに不安がある方も安心してください。
